ТОО "Apple City Distributors"

APPLECity - ведущая в своей деятельности компания в Казахстане и Центральной Азии, предоставляющая продукцию и услуги высокого качества.

Компания APPLECity ведет дистрибуционный бизнес в Казахстане с 1996 года и является одним из сильных экспертов в FMCG секторе.

APPLECity является партнером таких международных компаний как Procter & Gamble, Mondelēz International, Jacobs Douwe Egberts, MARS и KELLOGG’S.

На сегодняшний день Компания APPLECity имеет более 30 000 клиентов на территории Казахстана, Киргизии и Узбекистана и насчитывает более 3 500 сотрудников.

Компания APPLECity на постоянной основе инвестирует средства в развитие своего персонала и в создание комфортных рабочих условий. Ежегодно, проводя анализ уровня оплаты труда, Компания уделяет большое внимание тому, чтобы заработная плата сотрудников была в рынке или выше.

Кроме оплаты труда в Компании активно используют дополнительную материальную и нематериальную мотивацию персонала. Для торговой команды на регулярной основе проводятся мотивационные программы, по итогам которых победителей ждут не только денежные премии, но и отдых за счет компании в лучших отелях и курортах Казахстана.

Также ежегодно в Компании проходит конкурс «Лучший сотрудник года» для всего персонала в Казахстане, Киргизии и Узбекистане. Победителей данного конкурса также ожидают денежные премии и карьерный рост.

Руководство APPLECity активно поддерживает развитие всех своих сотрудников и практически ежеквартально в компании проходят кадровые перемещения на вышестоящие позиции как внутри одной компании, так и «горизонтально» среди бизнес-единиц APPLECity.

Медицинское страхование, оплата мобильной связи, предоставление служебных авто, материальная помощь сотрудникам – это лишь немногие дополнительные бенефиты работникам APPLECity.

Отдельным пунктом можно выделить обучение персонала. В компании APPLECity работает система непрерывного обучения сотрудников по целевым программам: навыки лидерства, функциональные навыки, развитие компетенций.

Все три программы — это модульное долгосрочное обучение, которое нацелено на развитие основных корпоративных компетенций: лидерство, ориентация на результат, аналитическое мышление, честность, инновационность. Обучение проводят как казахстанские, так и зарубежные бизнес-тренеры. Основная цель обучения – развитие стратегического мышления и навыков принятия решений, проактивность и инициативность, повышение навыков эффективной коммуникации и сотрудничества.