Наша команда решила сделать еще ярче запуск инновационной платформы для карьеры hireBee.kz с использованием искусственного интеллекта, выпустив серию HR Stories, которая посвящена нашим HR коллегам, и сделать их частью нашего общего праздника.
И так, представляем наших героев, каждый из которых имеет свою историю, с каждым нужно проявить индивидуальный подход, построить особенные рабочие отношения. Таким образом, запуск hireBee.kz мы решили также посвятить нашим HR коллегам.
А сейчас самое интересное!
✅ Найдите знакомого HR-специалиста, тэгайте и ожидайте его/ее реакции (любой). Как только реакция будет получена, мы отправим вам коллекцию sticker-ов с HR героями.
✅Или же создайте нового героя, опишите его в комментариях, и автор лучшей, по мнению HireBee.kz, истории получит от нас #КлёвыйПодарок!
? Участвуем до …. ։
#HRStories #TechHR
Первый герой нашего #HRStory – Асем. Она Tech HR и легко находит общий язык с программистами и всеми специалистами технологической сферы. Асем никогда не путает Java с JavaScript, различает stack-и программирования, хорошо осведомлена о трендах рекрутмента и уже планирует прочитать “Work Rules” Laslo Bock-а! Асем – самая модная из всех наших героев, и при выборе онлайн- платформ карьеры тоже следит за последними трендами. Естественно, HireBee.kz она заметила одна из первых. ?
#HRStories #Headhunter
Наш следующий герой – Алихан. Он любит непосредственное общение, не имеет комплексов, очень целеустремлённый и всегда достигает желаемого. Алихан разносторонне развитый специалист, и в HR подобен опытному охотнику – метко присматривает кадры и забирает себе самые лучшие. У остальных просто нет шансов. В HireBee.kz любимый инструмент Алихана – поисковая система кандидатов StaffSearch Engine, поскольку, как уже сказали, Алихан очень любит непосредственное общение. ?
#HRStories #ОченьЗанятойHR
Марина – HR Generalist или просто «Мастер на все руки». Работает единственным HR специалистом в компании с 50,000 сотрудников. Она всегда очень занята, не представляет жизнь без кофе, не любит понедельники, а по возвращении с отпуска сразу же начинает думать о втором. Получая очередное заявление об уходе, Марина, вздохнув, каждый раз задумывается о смене профессиональной деятельности. О таких, как Марина, специалистах мечтают даже директора компаний, где HR команда состоит из 10+ специалистов. Вот так она стоит целого отдела!
Марина и HireBee.kz, кстати, неразлучны и очень любят вместе работать! ?
#HRStories #НачальникКадров
Господин Омаров – начальник кадров, но в этом случае должность совсем не имеет значения, поскольку для Омарова «начальник кадров» – это состояние души. ?
Он безгранично любит долгие собеседования, во время которых обязательно спрашивает. Где претендент видит себя через 32 года, а также каковы его слабые и сильные стороны. Омаров часто ассоциирует себя с агентом K из фильма Люди в черном, и ходят слухи, что у него и правда есть нейрализатор, который он применяет в работе в зависимости от обстоятельств. Из инструментов HireBee.kz предпочитает Систему управления и оценки заявок претендентов, поскольку она дает ему возможность для самовыражения.
#HireBee.Kz #НовичокHR
Встречайте Анастасию. Она новоиспеченный HR специалист #НовичокHR. Любимое животное – единорог, любимые цвета – розовый и фиолетовый, верит, что любовь спасет мир.
Анастасия давно мечтала работать в HR и считает, что «начальником кадров» быть очень трудно и нужно много над собой работать. Она не пропускает ни одного тренинга, посвященного HR и собирает многочисленные сертификаты и дипломы. Приступив к работе, Анастасия сразу же подружилась с HireBee.kz, а ее любимый раздел на HireBee.kz, конечно же, Тренинги.
